Breve consideração sobre a liderança.
Penso ser necessário estabelecermos uma primeira linha de corte aqui. Quando pensamos em liderança, seja quando olhamos para o nosso modelo de liderança, seja quando olhamos para o(s) líder(es) de nossa organização, temos um ideal a respeito desta nomenclatura. Fazemos uma ideia do que seja ser “um bom líder”. Não raro, é aquele com traços […]
A comunicação como um dos pilares da liderança
A comunicação como um dos pilares da liderança “Entre o que eu penso, o que quero dizer, o que digo e o que voce ouve, o que voce quer ouvir e o que voce acha que entendeu, há um abismo” Alejandro Jodorowsky Simpatizo muito com um conceito que diz que um dos pilares fundamentais para […]
Sua profissão está ameaçada?
Sua profissão está ameaçada? A tecnologia vem gradativamente, porem em ritmo cada vez mais acelerado e de forma cada vez mais profunda, impondo grandes modificações no mercado de trabalho. Vamos falar um pouco sobre o impacto da Inteligência Artificial dentro deste contexto, para que possamos refletir a respeito. As grandes empresas de tecnologia vem trabalhando […]
Engajamento de equipe: Não basta querer.
É quase universal: Todos querem um time engajado, para que se possa maximizar resultados da organização. Entende-se por isso resultado financeiro. É evidente que este objetivo deve ser perseguido constantemente, afinal sem resultados financeiros não existe uma empresa. Mas, saindo do óbvio, vamos olhar rapidamente para o que de fato encontramos no mercado, em sua […]
Trabalho remoto exige confiança
Olá, Em tempos de Covid-19, todos abraçamos de vez o trabalho remoto como uma prática consistente, não mais como uma contingência para dias e momentos específicos. Aparentemente essa onda veio para ficar. Talvez tenhamos um declínio do número de praticantes assim que as coisas (esperamos) voltem ao “normal’, mas seguramente não será como antes. Descobrimos […]
O tal do propósito.
Olá, Não é de hoje que os modismos nos acompanham. Sempre temos uma abordagem que acaba virando um “meme” (Para usarmos uma linguagem mais atual). Talvez uma das bolas da vez seja o tal do propósito, e sobre isso eu gostaria de dar meus pitacos: Diante desses poucos pressupostos, penso que o “alinhamento de propósitos” […]
C.N.V nas empresas
Espero que o termo C.N.V. lhe seja familiar. Se não for, ótimo. Continue a leitura! C.N.V é o acrônimo de Comunicação Não Violenta, um processo de pesquisa contínua desenvolvido por Marshall Rosenberg que defende o estabelecimento de relações de parceria e cooperação, em que predomina comunicação eficaz e com empatia. Mostrou-se extremamente útil em momentos de comunicação tensa, em […]
